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建筑业劳工维权获赔15万多元

                                                            建筑业劳工维权获赔15万多元

湖北籍劳工赵某，2013年5月8日入职广州市某建筑劳务有限公司，做瓦工，计件工资，半年结算一次工资。未签订劳动合同，拖欠工资且无加班费。
2014年5月8日，赵某申请劳动仲裁，要求与公司签订无固定期限劳动合同，并要求公司支付未签订劳动合同2倍工资差额及加班费等共计17.7232万元。
2014年9月1日，广州市劳动人事争议仲裁委员会作出穗劳人仲案【2014】号裁决书，裁决驳回赵某的请求。
赵某不服，向广州市越秀区人民法院起诉，2014年11月24日法院作出（2014）穗越法民一初字第3822号判决书，判决公司支付赵某未签合同2倍工资差额等15.5602万元。
赵某不服，向广州市中级人民法院上诉，2015年3月12日法院作出（2015）穗中法民一终字第507号判决书，判决：驳回上诉，维持原判。